Seminarziel

Auch das neue Anwendungsschreiben zur E-Bilanz vom 1.7.2011 hat bestätigt: die Inhalte der Bilanz und der Gewinn- und Verlustrechnung sind erstmals für das Kalenderjahr 2012 (Erstjahr) nach amtlich vorgeschriebenem Datensatz durch Datenfernübertragung zu übermitteln. Als Reaktion auf die Kritik der Wirtschaftsverbände wurde jedoch eine Nichtbeanstandungsregelung eingefügt: Im Erstjahr der Anwendung dürfen Bilanz- und GuV-Daten noch wie gewohnt in Papierform abgegeben werden. Für Geschäftsjahre, die nach dem 31.12.2012 beginnen, ist die elektronische Übermittlung dann für alle Unternehmen Pflicht.

Die gesetzliche Neuregelung erfordert eine gründliche fachliche Prüfung der Kontenrahmen hinsichtlich der vorgegebenen Steuer-Taxonomie, das sog. Mapping. Dieses bildet den Schwerpunkt dieser eintägigen Veranstaltung, da die Kontensalden der nicht standardisierten Kontenrahmen oftmals nur manuell den entsprechenden Taxonomie-Positionen zugewiesen werden können.

Aufgabe dieses Tagesseminars ist, durch eine gründliche Vorbereitung auf die neue E-Bilanz die zeitraubenden und kostenintensiven Umstellungsarbeiten möglichst gering zu halten und die geforderten Angaben direkt aus den detaillierten Konten der Finanzbuchführung ableiten zu können.

Teilnehmerstimmen:

 

 

Seminarziel

Ziel unseres Praxisseminars ist, es jedem Betriebsratsmitglied erste praxisbezogene Grundkenntnisse zum Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) zu vermitteln. Sie erhalten einen Überblick über Ihre Beteiligungsrechte und werden praxisnah über die vielfältigen Aufgaben und Pflichten der Betriebsratsarbeit informiert.

Dieses Seminar vermittelt erforderliche Kenntnisse i.S.v. § 37 Abs. 6 BetrVG. Der Arbeitgeber trägt die Kosten für das Seminar.

 

 

Seminarziel

Ziel unsers Praxis-Seminars ist es, die neu und wieder gewählten Betriebsräte in die Lage zu versetzen die Bilanz des Unternehmens zu lesen und zu verstehen. Sie erhalten einen Überblick über die wichtigsten Kennzahlen und lernen, welche Informationen zur Beurteilung der wirtschaftlichen Lage des Unternehmens notwendig sind. Frühindikatoren von Unternehmenskrisen werden aufgezeigt, so dass Sie als Betriebrat bzw. als Mitglied des Wirtschaftsausschusses die Zahlen sinnvoll auswerten können und die wirtschaftliche Lage des Unternehmens richtig einschätzen können.

Das Tagesseminar soll die ersten Grundlagen für eine qualifiziertere Auseinandersetzung mit unternehmerischen Aktivitäten und betriebsrelevanten Zahlen schaffen und Ihnen die Grundlagen des Rechnungswesens erläutern.

Dieses Seminar vermittelt erforderliche Kenntnisse i.S.v. § 37 Abs. 6 BetrVG. Der Arbeitgeber trägt die Kosten für das Seminar.

 

 

Seminarziel

Ziel unseres Praxis-Seminars ist es, den neu gewählten oder wiedergewählten Betriebsräten einen aktuellen Überblick über seine Rechte und Pflichten im Hinblick auf den Einsatz von Leiharbeitnehmern im Unternehmen zu vermitteln. Die Aufgabe des Betriebsrates sollte die Wahrung der Interessen der Arbeitnehmer im Unternehmen sein. Hat der Leiharbeitnehmer die gleichen Rechte, wie die Arbeitnehmer im Unternehmen? Wie sieht es mit den Arbeitszeiten, der Vergütung und dem Urlaubsanspruch aus? Für den Betriebsrat ist es wichtig mit zu entscheiden, wann auf Fremdpersonal zurückgegriffen wird und welche Konsequenzen sich hieraus für die Stammbelegschaft ergeben.
Weiterhin wird ein neues Arbeitnehmerüberlassungsgesetz im Dezember dieses Jahres in Kraft treten, das Ihnen mit all seinen Folgen erläutert wird.

 

Seminarziel

Bei kaum einem Unternehmen liegen die Chancen und Risiken einer Facebook-Fanseite näher beieinander als bei Energieversorgern und Stadtwerken. Wie gehe ich mit der Kritik von Verbrauchern um? Welche Gefahren lauern speziell für Energieversorger und welche Möglichkeiten bieten sich ihnen für die Zukunft?

Mit diesem Online-Seminar möchten wir den Online-Marketing-Verantwortlichen von Stadtwerken und Energieversorgern den Einstieg in die Welt des sozialen Netzwerkens erleichtern. Facebook-Einsteigern soll außerdem ein Überblick über die bisherigen Aktivitäten von Energieversorgern bei Facebook gegeben werden. Praktische Tipps und Beispiele helfen bei der Entwicklung einer individuellen authentischen Kommunikationsstrategie.